2026年4月15日下午，由栖霞高新区主办的“股权架构设计与节税策略”财税专题培训会在紫东企业服务中心成功举办。本次活动吸引了区内科技型企业创始人、财务负责人及高管踊跃参与学习！

一、专业赋能：股权架构如何成为企业“顶层设计”

顾逸薇老师担任主讲嘉宾，顾老师从“企业生命周期与股权架构适配性”切入，系统解析了初创期、成长期、成熟期不同阶段的最优股权结构模型。

“科学的股权架构不仅是法律意义上的权利安排，更是企业战略实施的载体。”顾老师指出，合理的股权设计能够有效规避未来融资、扩张乃至上市过程中的潜在风险，而税务成本优化应内嵌于架构设计之初而非事后补救。

二、为什么你的股权架构可能“搭错了”？

顾老师开篇便抛出一个关键问题：企业赚钱了，股东怎么把钱合规拿回来？很多企业主习惯用“自然人直接持股”，看似简单直接，实则隐患重重。

顾老师总结了直接架构的“六宗罪”：分红要交20%个税、转增资本也要交个税、投资损失不能抵扣、不敢分红，股东个人财富与公司风险捆绑、容易引发两套账，财务风险高。

上市前股改阶段个税问题突出“只有交过税的钱，才是真正属于你的钱。”

栖霞高新区通过前期调研，发现股权与税务问题是制约科技型企业规范发展的突出瓶颈，今后将持续推出公司治理、合规风控等系列主题服务。

本次培训会在参会企业的一致好评中圆满结束。通过专业、务实的内容设计，活动不仅提升了企业对股权架构战略性意义的认知，更提供了切实可行的税务优化路径，为栖霞高新区企业提升治理水平、实现合规健康发展注入了专业动能，进一步助推区域创新生态的优化与产业竞争力的提升。